Організовуємо діяльність кабінету «Довіра»

340
На діяльність кабінету "Довіра" у закладі охрони здоров'я покладено дуже багато важливих завдань щодо протидії ВІЛ-інфікування населення. Які конкретно функції цього підрозділу? Кому він підпорядковується? Як організовується робота? Читайте у статті!

Кабінет "Довіра" повинен працювати у кожному медичному закладі вторинної допомоги та центрі з профілактики і боротьби зі СНІДом. Згідно з «Типовими положеннями про про кабінет "Довіра"», затвердженими Наказом від 25 лютого 2008 року № 102, один такий кабінет має працювати на 300 тис. населення. Проте у медичних закладах обласного чи районного значення кабінет "Довіра" є обов’язковим підрозділом, скільки пацієнтів він би не обслуговував. 

Безпосереднім керівником цього підрозділу є завідувач, якого призначає директор медичного закладу. Завідувачем кабінету призначається медичний працівник цього підрозділу із кваліфікацією лікаря-інфекціоніста або іншою спеціальністю. В організаційно-методичних аспектах кабінет «Довіра» підпорядковується центру протидії та боротьби зі СНІДом.

Організовуємо діяльність кабінету «Довіра»Читайте: "Обов’язки закладу охорони здоров’я при проведенні клінічного випробування"

Керівник медичного закладу повинен узгодити та затвердити графік роботи кабінету. Окрім цього він відповідає за відведення належно обладнаного приміщення, де буде знаходитися кабінет.

Основні завдання кабінету "Довіра":

  • Спеціалізована допомога для ВІЛ-інфікованих пацієнтів закладу
  • Проведення тестування на ВІЛ-інфекцію

Кабінет «Довіра» у медичному закладі виконує функції:

  • Консультування з питань ВІЛ-інфікування
  • Проведення тестування на ВІЛ-інфекцію
  • Заповнювання відповідної медичної документації, видача довідок пацієнтам
  • Встановлення діагнозу про ВІЛ-інфекцію
  • Облік ВІЛ-інфікованих осіб та організація медичного нагляду за ними
  • Проведення антиретровірусної терапії для інфікованих пацієнтів, організація для них обстежень у спеціалізованих лікарів
  • Контроль за здійсненням постконтактної профілактики у медичному закладі медичними працівниками
  • Організація заходів щодо попередження і лікування супутніх захворювань
  • Вторинна профілактика ВІЛ-інфікування
  • Консультування родичів інфікованих пацієнтів
  • Робота з інфікованими пацієнтами, які хворіють на гепатит С

Окрім того, важливою складовою роботи кабінету є взаємодія з іншими підрозділами для організації не лише медичної, а й соціальної, психологічної підтримки інфікованих пацієнтів та членів їхньої сім’ї. Медпрацівники кабінету «Довіра» організовують роботу щодо профілактики передачі інфекції від матері до дитини.

Організовуємо діяльність кабінету «Довіра»Читайте: "Медична документація кабінету інфекційних захворювань: форми та інструкції"

Для належного виконання усіх цих функцій медичними працівниками кабінету потрібно, щоб керівництво медичного закладу подбало про постійне підвищення кваліфікації персоналу.

Як організовувати роботу кабінету «Довіра»?

Базуючись на розроблених програмах протидії СНІДу, медичні працівники кабінету повинні розробити план роботи. В ньому потрібно передбачити проведення консультативно-профілактичних заходів та організацію первинної профілактики зараження ВІЛ-інфекцією. А щоб заходи набули масштабності та охопили якомога більше населення, важливо до роботи залучати інші громадські організації та об’єднання.

Окрім організації профілактичної роботи кабінет «Довіра» повинен проводити облікову діяльність  та аналізувати епідемічну ситуацію серед визначених груп населення чи на певних територіях, перевіряти та вивчати ефективність профілактики та інших вжитих заходів. Такий обілк та аналіз слід проводити на основі статистичних даних, які надають  центри профілактики та боротьби зі СНІДом.



Ваша персональна добірка.

    Підписка на статті

    Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої статті. Це БЕЗПЛАТНО.

    Освітні заходи

    Школа

    Перевірте свої знання та здобудьте нові

    Взяти участь

    Інтернет-магазин

    Інтернет-магазин

    Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

    Живе спілкування з редакцією

    Книжкова полиця

    «Новий номер УЗОЗ»

    Електронна книга «Нові протоколи медичної сестри: аналізуємо проект»

    для передплатників е-журналу «Довідник головної медичної сестри»

    Читати книгу

    Спробуйте безплатно

    Безплатний презентаційний номер е-журналу «Довідник головної медичної сестри» — чудова можливість ознайомитися з ним та оцінити корисність публікацій.




    © Медична справа, 2017. Усі права захищено

    Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів порталу, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції порталу.

    Журнал «Управління закладом охорони здоров’я», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації: КВ №11426-299Р від 11.07.2006.

    Журнал «Довідник головної медичної сестри», свідоцтво про державну реєстрацію друкованого засобу масової інформації: КВ №18737-7537Р від 14.02.2012.


     

    
    • Ми в соцмережах

    Вітаємо на порталі! І даруємо санбюлетені

    Зареєструйтеся — і гайда до розділу «Санбюлетені»:

    • Ризики в роботі медичної сестри — вірусний гепатит В

    • Перша допомога у випадку контакту із джерелом потенційного інфікування ВІЛ

    Скачуйте безплатно
    розміщуйте на інфостендах медичного закладу

    У мене є пароль
    нагадати
    Пароль надіслано на пошту
    Ввести
    Я тут вперше
    І отримати доступ на сайт Знадобиться лише хвилина!
    Введіть ел. пошту або логін
    Неправильний логін або пароль
    Неправильний пароль
    Введіть пароль
    Упс! Файл доступний лише для зареєстрованих користувачів!

    57 секунд на реєстрацію
    І Ви отримаєте доступ до:
    форм та зразків
    фахових статей
    найсвіжіших новин галузі
    нормативних документів

    У мене є пароль
    нагадати
    Пароль надіслано на пошту
    Ввести
    Я тут вперше
    І користуйтеся матеріалами порталу «Медична справа»!
    Введіть ел. пошту або логін
    Неправильний логін або пароль
    Неправильний пароль
    Введіть пароль